Kroničan nedostatak radne snage poznata je boljka hrvatskog gospodarstva. I dok se nedostatak radnika u turizmu, građevinarstvu i industriji nadomješta strancima – velik je problem sa stručnim kadrovima.
Posebice u državnim službama i lokalnoj administraciji – gdje je školovane kadrove teško zadržati plaćama nižim od onih koje mogu dobiti u realnom sektoru.
